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Stempeluhr oder alles digital?
25.11.2015, 13:41
Beitrag: #1
Stempeluhr oder alles digital?
Hey,

momentan machen wir uns in unserer kleinen Firma Gedanken, ob wir die Erfassung der Arbeitszeit digital erledigen oder weiterhin mit einer Stempeluhr erfassen sollen.

Dieser Bericht hat uns zum Nachdenken angeregt. Wir haben 15 Mitarbeiter und im Grunde wäre es eine Arbeitserleichterung, wenn alles per Software erfasst werden würde oder was meint ihr?

Wenn bei Adidas eingebrochen wird, schickt die Polizei dann drei Streifen?
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26.11.2015, 17:17
Beitrag: #2
RE: Stempeluhr oder alles digital?
Wir haben noch die klassischen Stempeluhren. Ich fände es auch besser, wenn alles digital ablaufen würde.

Der Artikel ist übrigens sehr interessant. Werde ihn mal im Betrieb auslegen. Wink
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